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人才培養
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招聘職位
擇良才培養，通過優秀團隊的分工協作、富有成效的市場戰略執行，企業才能良性發展。人力資源培養主要針對研發人員、客服人員、市場人員三類。2010年，公司正式與國際知名人力資源公司合益合作，制定了科學的人才素質模型。通過明確公司戰略對人才能力的要求標準，在人才招聘中選取能推動公司戰略發展的人才進行培養。對入職員工一般實施三階段的培訓計劃：
